Norwegian employment law fundamentals

As an employer, it is necessary to have a comprehensive overview of the most important issues in the Norwegian employment law and regulations, from hiring to working hours, sick leave, follow-up, and termination.

Learning outcome  

After completing the course, you will have a better understanding of the Norwegian Working Environment Act, your duties as an employer and how to handle most employment issues that you can encounter in an employment relationship in Norway. 

The course covers the following topics: 

  • Employer's managerial prerogative 
  • Hiring 
  • Probation period 
  • Working hours and overtime 
  • Sick leave 
  • Vacation 
  • Employee follow-up 
  • Warnings in the employment relationship 
  • Termination and dismissal 

The course is suitable for

those who are managers, have HR functions or want to better understand Norwegian employment law matters. 

Time

The course runs over two days from 09.30 to 12.00.
You register only once for both course days.

Medvirkende

  • Magnus Kræmer

    Head of employment law SMEs

    Magnus Kræmer heads the Labor Law SME department in Virke, which consists of ten employees. He has considerable experience in the HR area A-Z and employment law issues and assists Virke's members in all aspects of employment law, including employment and termination of employment, working hours, negotiation, reorganization and downsizing as well as questions about collective bargaining.

  • Kristine Fremstad Moen

    Lawyer

Frequently Asked Questions

  • About registration rules

    • In case of cancellation, 20 % of the participation fee is charged, minimum NOK 500.
    • Registration is binding after 14 days before the course date, and any cancellation must be made in writing. In case of cancellation after 14 days before the course date, the full participation fee is charged. Paid places can be freely used by others in the business.
    • We reserve the right to make changes to the program due to circumstances beyond our control.

  • How to access the online course

    • After registration, you will automatically be sent a link to follow the online course. It is therefore important that you have entered the correct e-mail address when registering. You will also receive the link to the online course one hour before the start of the broadcast.
    • Make sure you are logged in five to ten minutes before the course starts, we want to start on time. If you experience problems with the link, please contact us.
    • Chrome, Safari and Edge are the browsers that work best. It is an advantage to have a newer version of the browser.

  • Is there anything else you are wondering about?

    Contact us at

    Phone  22 54 17 00 or email

Gode råd, rett i innboksen!

Hold deg oppdatert på det som rører seg innen norsk arbeidsliv, få gode råd til hvordan du tilpasser deg og motta invitasjoner til kurs, frokostmøter og webinarer.

Du kan melde deg av når som helst.

Snart i mål...

Smart valg!

Vi holder deg oppdatert på det som rører seg innen norsk arbeidsliv. 

Dette skjer hos Virke!

Se alle kurs og konferanser

  1. Hvordan gjennomføre en ryddig oppsigelsesprosess? - Kurs

    I en oppsigelse er det viktig med en ryddig og korrekt prosess som sikrer begge parter en god avslutning av arbeidsforholdet. Som leder kan det oppleves vanskelig, både mellommenneskelig og arbeidsrettslig. Vi viser hvordan du kan gjøre dette på en forsvarlig måte.

  2. Psykologisk trygghet på arbeidsplassen - Digitalt kurs

    For bedre prestasjoner, mer læring og godt arbeidsmiljø

  3. Fellesopplæring med Fellesforbundet

    Fellesopplæring med Fellesforbundet: lokal lønnsavtale etter Grossistoverenskomsten § 8.1

  4. Fellesopplæring med Fellesforbundet

    Fellesopplæring med Fellesforbundet: lokal lønnsavtale etter Grossistoverenskomsten § 8.1

  5. Fellesopplæring med Parat og YTF

    Fellesopplæring med Parat og YTF: lokal lønnsavtale etter Grossistoverenskomsten § 8.1

Kontakt

Medlemskap i Virke

Som medlem får du som arbeidsgiver mange fordeler.

  • Få hjelp med HR og arbeidsrett

    Virkes rådgivere står klare til å bistå med gode råd og konkret hjelp i forbindelse med ansettelsesavtaler, oppsigelsessaker, nedbemanningsprosesser og andre personalsaker.

    Hjelp for arbeidsgivere

  • Forretningsjuridisk bistand

    Få tilgang til forretningsjuridisk bistand fra Virkes erfarne advokater. Medlemmer får inntil 30 minutters forretningsjuridisk rådgivning i hver sak, helt kostnadsfritt. Tar henvendelsen lengre tid, får du en svært konkurransedyktig pris.

    Forretningsjuridisk bistand

  • Gunstige fordelsavtaler

    Spar penger på produkter og tjenester som bedriften har bruk for! Som Virke-medlem får du gode rabatter og prioritert kundeservice hos våre mange samarbeidspartnere.

    Se alle fordelsavtalene