Program

• 09.00: Veivalg for fremtiden – velkommen ved Bernt G. Apeland

  Hvordan tar norske virksomheter valg som flytter, skaper og inspirerer? Næringslivet endrer seg, og hver dag dukker det opp utfordringer og muligheter man for ti år siden aldri hadde forutsett. Vi står samlet om utfordringene, men den enkelte skal inspireres til å ta sine valg.
• 09.10: Åpning ved Statsminister Jonas Gahr Støre
• 09.25: Død over dyrtiden?

  En analyse fra sjefanalytiker Runar Wiksnes.

  Se mindre -

  For å ta valg som gir verdi må du ha grep om nåtiden. I denne ferske analysen får du innblikk i puls og pust hos handels- og tjenestenæringene, som nå beveger seg fra dyrtid til gryende optimisme. 

  Se mindre -
• 09.40: Kunstig intelligens er mer enn teknologi: hvordan velge vei?

  Jill Walker Rettberg mener KI ikke bare handler om algoritmer og maskiner, men også om kultur og mennesker.

  Se mindre -

  Det betyr at vi alle er med på å påvirke hvilken teknologi vi utvikler og hvordan vi tar teknologien i bruk.

  Professoren viser eksempler både på hva som kan gå galt med kunstig intelligens og på mulighetene teknologien kan gi hvis vi griper den riktig an. Hvilken vei vil du velge?

  Se mindre -
• 10.00 - 10.30: Pause

Arbeid, inkludering og omstilling

• 10.30: Åpning ved arbeids- og inkluderingsminister, Tonje Brenna (Ap)
• 10.45: Knabbe konkurrentens ansatte: Dårlig gjort eller viktig for bransjen?

  Visste du at det er ulovlig å inngå avtaler rundt lønn og rekruttering med konkurrerende bedrifter? Konkurransedirektør Tina Søreide forteller hvorfor – og viser oss eksempler fra internasjonale saker.
• 10.55: Hvem må jobbe til de er 80 år?

  Vi går en fremtid i møte der nesten all befolkningsvekst ligger i de eldste aldersgruppene, og antall mennesker i yrkesaktiv alder står på stedet hvil. Statistikksjef i NAV, Ulf Andersen, er klar på hvorfor vi trenger økt inkludering mer enn noen gang.
• 11.05: Taus kunnskap møter maskin

  I dette foredraget hører du forsker fra Sintef, Tor Sporsem. Vi har lenge prøvd å få datamaskiner til å utføre oppgaver som vanligvis gjøres av mennesker. Dette har vist seg å være utfordrende på grunn av de ansattes tause kunnskap, som er vanskelig å overføre til maskiner. Vi er derfor fortsatt avhengige av mennesker i stor grad. 

  Se mindre -

  Samtidig kommer det ny maskinlæringsteknologi som ser ut til å kunne gjøre mye av det samme som mennesker. I dette foredraget forklarer Tor hvorfor det likevel vil være grunnleggende utfordringer knyttet til ansattes bruk av taus kunnskap, og han deler funn fra norske bedrifter.

  Se mindre -
• 11.20: Tjenestenæringen – de lokale heltene

  En rapport fra Menon viser at servicehandelen spiller en sentral rolle i å skape jobber, møteplasser og et trygt anker for ungdom i spredtbygd strøk. Så hvilke bidrag gir disse lokale bedriftene til at særlig unge får arbeid, til å gi sosiale samlingspunkter der andre kanskje ikke finnes og til beredskap i hverdag og krise? Erika Karttinen, seniorøkonom i Menon Economics fremlegger rapporten.
• 11.25: Panelsamtale

  I denne panelsamtalen møter vi daglig leder i Aktivt Pusterom, Marianne Hole, festivalsjef for Ravnedalen Live, Mira Svartnes Thorsen og daglig leder ved Circle K Bagn, Synnøve Sandvik. 
• 11.40: Hvordan skape «god butikk» med mangfold?

  Hos Coop Mega Kolbotn er alle ansatte en del av arbeidet mot felles visjon og mål. Da spiller det ingen rolle hvem du er – det viktige er hva du bidrar med, og at du er en del av teamet. Dette har gitt denne butikken særdeles gode resultater, både for arbeidsgiver og arbeidstaker. Du møter Vincent Blom, regionssjef Coop Øst og Elena Simeonova, Butikksjef Coop Mega Harbitz Torg, tidligere assisterende butikksjef Coop Mega Kolbotn 2020-2024.
• 11.50: Fra diskriminert til best kvalifisert

  Daglig leder i InClue AS, Tor Andreas Bremnes, forteller om mulighetene som oppstår ved inkluderende rekruttering, og hvordan man kan lykkes i et ekskluderende arbeidsmarked.
• 12.00 - 13.00: Lunsj
• Fungerende leder for Virke ideell og frivillighet, Per Gunnar Dahl, ønsker velkommen
• 13.05: Hva er moderne, verdibasert ledelse?

  Krever ledelse i ideelle og frivillige organisasjoner spesielle egenskaper? Forfatter og redaktør, Magne Lerø, snakker om verdibasert ledelse, moderne ledelse i tradisjonsrike organisasjoner, og hvorvidt ansattes motivasjon er lik uansett hvem som er arbeidsgiver.
• 13.25: Strategisk ledelse i ideell virksomhet – hvordan gjør man det?

  Hilde Hus Svanevik fra Bergen Røde Kors Sykehjem gir konkrete eksempler på hvordan man jobber med strategisk ledelse på et stort ideelt sykehjem. Hva er viktig å fokusere på i ledelsesarbeidet og hvordan få til gode resultater gjennom andre?  
• 13.35: Frivillighet + personlig engasjement = Samfunnsressurs

  Generalsekretær i Mental Helse, Linda Berg-Heggelund, sin dedikasjon til psykisk helsearbeid er forankret i en sterk overbevisning om at det er viktig med forebyggende tiltak og inkludering av alle individer – uavhengig av deres bakgrunn. Med sin verdifulle erfaring fra tidligere lederstillinger inne både offentlig og privat sektor gir hun sine refleksjoner på hvordan hun tror frivillighet og personlig engasjement vil spille en viktig rolle i en fremtid preget av begrensede ressurser.
• 13.45: Ledelse med mening

  Ifølge seg selv har generalsekretær i Landsrådet for norske barne- og ungdomsorganisasjoner, Martine Tønnesen, drømmejobben. Så hva er det som gjør det så givende? Hun forteller om hvordan det er å lede sekretariatet som jobber tettest med barne- og ungdomsorganisasjonene.
• 14.00: Panelsamtale med Linda Berg-Heggelund, Martine Tønnesen, Magne Lerø og Hilde Hus Svanevik
• 14.15: Pause
• 14.45: Sivilsamfunnets positive endringskraft

  Leder av Nobelkomiteen, Jørgen Watne Frydnes, forteller hvordan de jobber med å bygge og vedlikeholde demokrati, sivilsamfunn og samfunnsrøsten. Er det paralleller mellom Nobelkomiteens globale blikk og våre hjemlige forhold? Bli bedre kjent med det store bildet, som du selv er del av.
• 15.05: Hvordan være innovativ i kultursensitivt familiearbeid?

  Fra oppstarten som gründervirksomhet er Atlas Kompetanse nå blitt en mellomstor virksomhet som leverer tjenester til offentlig barnevern, skolevesenet og flyktningetjenester i hele Norge. Daglig leder, Sahar Hassani, forteller om hvordan de som en ideell aktør har benyttet innovasjon og nyskaping i møte med behov i samfunnet.
• 15.15: Hvorfor bør vi restrukturere diakonal og ideell sektor?

  Administrerende direktør i Stiftelsen Diakonova Haraldsplass, Jørn-Henning Theis, deler hvordan samarbeid og samhandling med andre blir viktig for hele den ideelle sektoren i Norge. Hvordan skape gode resultater i kombinasjon med det verdibaserte, og samfunnsaktørrollen ved å være en pådriver av bærekraftige løsninger, og en drivkraft for innovasjon og utvikling?
• 15.20: Panelsamtale med Sahar Hassani og Jørn-Henning Theis
• 15.30: Les rommet!

  Hvordan kan det å slippe kontrollen gi plass til våre fineste egenskaper? Med sin evne til å «lese rommet» har journalist og programleder, Fredrik Skavlan, skapt unike møter og samtaler med alt fra verdensstjerner til vanlige medmennesker. 

  Se mindre -

  I sitt studio har han truffet sosiale genier, men også samfunnstopper som ikke evner å ta inn menneskene omkring seg. Med fokus på autentisk kommunikasjon i alle ledd viser han i sitt underholdende og tankevekkende foredrag hvordan man med enkle sosiale teknikker kan øke effektiviteten, dempe konflikter og bygge en moderne og troverdig bedriftskultur. 

  Se mindre -
• Mer program kommer

• 16.30 - 18.30: Afterwork og prisutdeling